我市就业部门“双向发力” 全力确保就业形势稳定
www.panzhihua.gov.cn 发布时间:2023-07-19 来源:攀枝花日报 选择阅读字号:[ 大 中 小 ] 阅读次数:
近日,记者从市就业创业促进中心召开的促高校毕业生就业创业工作、重点企业用工保障专题工作会上获悉,为促进高校毕业生等青年就业,保障重点企业用工,我市就业部门通过搭建用工对接平台,双向发力开展青年就业和企业用工保障服务,全力确保就业形势稳定。
今年以来,全市各级就业机构通过搭建就业平台,拓宽就业岗位,开展技能培训,延伸校园服务,强化政策兑现,促进高校毕业生就业等青年就业。截至6月底,大中专院校毕业生去向落实率83.00%,其中高校毕业生就业率90.14%,职业院校毕业生去向落实率73.52%。留攀就业人数2497人,达到2022年的84.30%。全市各级就业机构通过推行“人社专员一对一”服务模式,从摸需求、搭平台、优服务等方面实施7项具体措施,完善企业常态化用工 保障机制,保障重点企业(项目)规模性用工。指导县(区)依托就业V3.0信息系统做实重点企业(项目)用工保障数据,入库重点企业316家,累计帮助重 点企业解决用工3764人。
会议强调,市委、市政府高度重视促进高校毕业生就业和重点企业用工保障工作,各级就业服务机构要按照全市高校毕业生等青年就业创业推进计划,做实做细离校未就业高校毕业生攻坚、就业困难结对帮扶等十大行动,全力促进高校毕业生等青年就业;多渠道做好重点企业用工保障,从供给和需求两端发力,为重点企业和高校毕业生等青年搭建交流平台,有效缓解供需矛盾。
会上还开展了重点企业用工保障、求职创业补贴、离校未就业高校毕业生回访登记等重点业务培训。
下一步,我市将以实施“青年就业十大行动”作为高校毕业生等青年就业工作的重要抓手,大力推进就业政策落实落地,全面落实实名制就业服务,深化困难毕业生结对帮扶,积极举办招聘服务活动,依托重点企业用工数据库、求职人员资源库和人社服务专员库,搭建用工对接平台,促进青年实现就业,确保就业形势稳定。(杨家红 市融媒体中心记者 王南桢)